Notre équipe

Avant de rejoindre l’équipe CLV, John était directeur général et responsable des investissements immobiliers pour Fengate Asset Management. Il s’est exclusivement consacré à l’expansion de la plateforme immobilière de Fengate, faisant passer les actifs sous gestion de 0,5 à 3,5 milliards de dollars et supervisant le processus d’investissement, y compris la recherche d’opportunités d’investissement et la mobilisation de capitaux pour les différentes stratégies de fonds.

Avant sa carrière dans la banque d’investissement, John a occupé plusieurs postes de direction, notamment cofondateur et directeur financier d’InStorage REIT, cofondateur et directeur financier d’InScotia Developments LP, et premier vice-président et directeur financier de FTG Inc.

Roch Brisson a plus de 30 ans d’expérience dans les domaines de la finance d’entreprise, des investissements immobiliers, de la planification stratégique et de diverses fonctions financières et comptables. Il a obtenu de nombreux succès dans le secteur de l’immobilier, ayant précédemment occupé les postes de directeur financier et de directeur de l’exploitation chez Brigil Homes et de vice-président des finances chez Minto Communities Inc.

Chris Clarke apporte à l’équipe CLV plus de 20 ans d’expérience dans le domaine de la finance et des services aux entreprises. Il gère tous les aspects de la planification et des rapports financiers, de la fiscalité, de la trésorerie et de la gestion des risques, ainsi que des services de location et d’administration de biens. Chris est spécialisé dans le développement des fonctions financières dans les entreprises et a participé à des opérations de financement et de fusion-acquisition d’une valeur de près d’un milliard de dollars.

Amanda Gordon est Chief Talent Officer chez CLV Group. Elle apporte plus de 20 ans d’expérience dans la gestion stratégique des talents. Amanda est réputée pour son expertise en matière de recrutement, d’engagement et de développement des meilleurs talents pour soutenir la croissance stratégique de l’entreprise, ayant supervisé avec succès plus d’un millier d’embauches. Sa carrière couvre à la fois les petites et les grandes organisations, avec une vaste expérience internationale et des décennies de succès prouvés dans le développement professionnel, l’expansion des entreprises et le coaching des cadres.

« La vie est un cadeau ; on en retire ce que l’on y met.

Annu Gulati travaille avec le Groupe CLV depuis 2016, apportant plus de 15 ans d’expertise dans les domaines de l’hôtellerie, des investissements à but non lucratif et de la fabrication biomédicale. Elle est hautement qualifiée et possède un baccalauréat en commerce, un MBA et un MSC en finance de l’Université d’East London. Annu possède une expertise dans les entreprises privées et a fait ses preuves dans l’amélioration des processus d’entreprise tels que les pratiques comptables, la conformité à l’audit interne et la gestion de la trésorerie.

Bob Jarrett a rejoint le groupe CLV en 1994 en tant que contrôleur, avant d’occuper son poste actuel, qui consiste à diriger toutes les fonctions opérationnelles de la division de gestion immobilière de l’entreprise. Il a plus de 32 ans d’expérience dans la comptabilité immobilière et maîtrise tous les aspects opérationnels de l’industrie immobilière, ainsi que les diverses considérations fiscales et d’assurance.

Jenn Morrison est une planificatrice professionnelle agréée qui possède près de 25 ans d’expérience dans les secteurs du développement privé et public. Dans ses fonctions précédentes chez Mattamy Homes, Jenn a supervisé les processus d’approbation du plan d’implantation et de délivrance des permis de construire pour plus de 10 000 maisons individuelles, maisons en rangée et tours de condominiums. Jenn possède également une expérience de la planification municipale, acquise en tant que directrice des services de développement de la ville de Brampton, où elle a participé aux processus d’approbation de toutes les demandes de plan d’implantation, y compris les projets résidentiels de grande, moyenne et faible densité, ainsi que les sites commerciaux et industriels. Elle a de l’expérience dans le domaine des communautés planifiées ainsi que dans la gestion de l’examen de plusieurs projets résidentiels multifamiliaux.

Anthony Scaletta est un cadre expérimenté avec plus de 30 ans d’expérience, dont 25 ans dans le secteur des technologies de l’information où il a occupé divers postes de direction et acquis une grande expertise en matière de développement commercial, de gestion des relations et de recrutement de cadres.

Le sens des affaires d’Anthony et sa grande expérience dans l’établissement de partenariats stratégiques durables continuent d’être des moteurs essentiels de la croissance du CLV Group. En tant que vice-président du capital-investissement, il a rassemblé plusieurs investisseurs fortunés pour des fonds d’opportunité immobiliers multifamiliaux de grande envergure, des fonds de conversion de bureaux et des fonds d’emprunt.

Avec plus de 30 ans d’expérience dans la gestion et l’exploitation de biens immobiliers, John supervise un portefeuille diversifié de propriétés résidentielles et commerciales, allant de complexes multifamiliaux de grande hauteur à des maisons de ville de faible hauteur et converties. La supervision et l’orientation stratégique de John ont été essentielles au succès de l’expansion de CLV Group, tandis que son dévouement au mentorat et à l’excellence opérationnelle a soutenu la croissance simultanée de son équipe.

John apporte plus de 10 ans d’expertise dans l’investissement immobilier, la finance et la comptabilité. Il dirige l’équipe de gestion des actifs, où il travaille à maximiser la performance et la valeur de chaque projet. Il est responsable de toutes les étapes du cycle immobilier, de la collecte de fonds et de la création de fonds à la création de valeur, à la cession et aux rapports aux investisseurs.

Titulaire d’une maîtrise en architecture et d’une certification Sceau d’or en tant que gestionnaire de projet, Maria Martinez a rejoint l’équipe en 2015 et a rapidement accédé au poste de directrice, grâce à son leadership et à sa vision stratégique. Son dévouement au mentorat a été déterminant dans la construction d’une équipe cohésive et performante. Sous sa direction, de nombreux projets réussis ont été réalisés, avec un accent particulier sur les secteurs commerciaux et à but non lucratif, laissant un impact positif durable sur les communautés qu’ils servent.

« Restez simple ».

Otto possède plus de 10 ans d’expérience dans le domaine du développement immobilier et a fait ses preuves en matière de développement à fort impact et de valeur communautaire à long terme. Il est chargé de superviser tous les aspects des projets de développement, depuis la planification stratégique, l’analyse financière, les autorisations, la conception, jusqu’à la construction et la mise en location.

Dans ses fonctions précédentes au sein du Groupe immobilier Oxford, Otto a réalisé plus de 1,5 million de pieds carrés de projets d’aménagement à usage mixte, résidentiel et commercial à travers le Canada.

Lee Ann Boyce a plus de 26 ans d’expérience et possède un sens aigu des affaires, ainsi que des compétences en matière d’analyse, de gestion, de leadership et d’art oratoire. Contrôleuse accomplie, elle sait gérer les personnes et les processus et travailler en collaboration avec des équipes pour atteindre les objectifs de l’organisation. Elle a occupé les postes de directrice de la comptabilité et de responsable du module SAP pour Minto Communities Inc. et de superviseur de la comptabilité pour CAA North & East Ontario. Chez Minto, Mlle Boyce a géré une équipe financière très efficace, chargée de produire des rapports financiers et de projet précis et opportuns, pour la division responsable de l’aménagement du territoire et de la construction de nouvelles maisons à Ottawa et à Toronto. Mlle Boyce a également été nommée responsable du module FICO SAP pour la mise en œuvre du système, son rôle ayant été élargi pour inclure les systèmes de projet. Mlle Boyce est titulaire d’un diplôme d’expert-comptable de l’Ordre des comptables professionnels agréés de l’Ontario, ainsi que d’un diplôme en gestion de projet.

Chris Rosil, CPA, CA, apporte plus de 12 ans d’expérience financière au Groupe CLV en tant que directeur des finances, gestion immobilière. Il a précédemment travaillé en tant que directeur financier dans les secteurs de la fabrication et de la construction, s’occupant de la comptabilité de projet, de la trésorerie, de la stratégie financière, de la modélisation financière et de la direction d’équipes financières. Avant cela, Chris a travaillé chez Ernst & Young LLP (EY) en tant qu’auditeur dans le groupe du secteur privé.

Josie Tavares est urbaniste et titulaire d’une maîtrise en planification (MPl) de l’Université Ryerson. Elle est actuellement candidate à l’Institut des planificateurs professionnels de l’Ontario (OPPI) et travaille à l’obtention de son titre professionnel de planificatrice professionnelle agréée.

En tant que contrôleur de projet, Sydney Benoit participe à la gestion des budgets, des prévisions financières et du contrôle des coûts pour tous les projets de développement. Elle participe à l’élaboration des rapports financiers, au suivi de l’avancement des projets et à la collaboration avec les groupes de propriétaires afin d’identifier et d’atténuer les risques. Son rôle consiste à assurer la conformité avec les réglementations financières tout en soutenant la prise de décision tout au long du cycle de développement.

« La vie est ce que vous en faites. Si vous n’aimez pas quelque chose, changez-le. Si vous ne pouvez pas le changer, changez votre façon de voir les choses. »

Justin Reis a obtenu avec grande distinction une licence en commerce, avec une spécialisation en finance, à l’université de Carleton. Son engagement académique et ses résultats ont été récompensés par la bourse William M. Lawson, attribuée sur recommandation du doyen.

Depuis qu’il a rejoint le groupe CLV, Justin a contribué à l’analyse financière complète des projets en cours et à venir, en s’appuyant sur une base solide de théorie financière et de compétences analytiques. En 2024, il a obtenu le titre de CFA, ce qui renforce encore son expertise et sa valeur pour l’équipe.

Asiya apporte à l’équipe du Groupe CLV son expérience dans divers postes de prêt et d’acquisition. Elle a débuté sa carrière chez Roynat Capital, une filiale à part entière de la Banque Scotia, où elle a structuré des solutions de financement de la dette sur mesure pour des clients du marché intermédiaire, facilitant les achats de biens immobiliers et d’équipements, les transactions MBO et LBO, et les facilités de fonds de roulement. Auparavant, Asiya a aidé Republic Funds à créer une société d’investissement hypothécaire axée sur les prêts résidentiels en Ontario, où elle a dirigé l’élaboration de paramètres de prêt et de méthodes d’évaluation des prêts.

« Voir le bon, construire le meilleur ».

Brad McGahan apporte à l’équipe du Groupe CLV une riche expérience dans tous les aspects du cycle de vie de la gestion immobilière. Supervisant un vaste portefeuille de propriétés résidentielles et commerciales dans la région d’Ottawa, Brad gère efficacement une équipe de plus de 25 subordonnés directs.

Daniel Cordero est un gestionnaire immobilier dynamique qui supervise les opérations quotidiennes d’un portefeuille diversifié de propriétés résidentielles et commerciales au sein du Groupe CLV. Daniel gère stratégiquement la location, l’entretien, les projets de rénovation, les budgets et les relations avec les fournisseurs afin de maximiser la valeur des actifs et de favoriser des relations positives avec les locataires. S’appuyant sur son ancienne carrière d’athlète professionnel, Daniel excelle à motiver son équipe et à établir des relations durables au sein des communautés qu’il gère.

« Vous ratez 100% des tirs que vous ne prenez pas – Wayne Gretzky » – Michael Scott